Jouw werk

Als businesscontroller sociaal domein ben je de financiële sparringpartner van programmamanagers en teammanagers. Samen zorgen jullie ervoor dat de begrotingsprogramma’s Zorg, Jeugd en Werk & Inkomen in control blijven. Je vertaalt ontwikkelingen in de omgeving naar aanbevelingen en toetst de input vanuit programma’s en projecten voor de planning- en controlcyclus. Daarnaast draag je bij aan rapportages zoals de kaderbrief, voorjaarsnota en begroting.

Je beoordeelt college- en raadsvoorstellen en adviseert over financiële consequenties en risico’s. Je neemt deel aan projectoverleggen rondom onderwijshuisvesting, sport en maatschappelijke accommodaties en hebt een scherp oog voor kansen en knelpunten. Ook monitor je dashboards voor Wmo en Jeugdzorg, signaleer je afwijkingen en zet je verbeteracties in gang waar nodig.

Verder neem je deel aan financiële overleggen met verbonden partijen zoals de Gemeentelijke Gezondheidsdienst (GGD), Raad voor Strafrechttoepassing en Jeugdbescherming (RSJ) en PlusOV. Je adviseert over bestuurlijke voorstellen binnen deze gemeenschappelijke regelingen. Met jouw scherpe analyses, proactieve houding en samenwerking met collega’s, zoals de financial controller, draag je direct bij aan een efficiënt functionerend sociaal domein.

Over jou

Je bent goed financieel onderlegd. De planning- en controlcyclus en het adviseren in een politiek-bestuurlijke omgeving zijn voor jou gesneden koek. Je bent proactief, positief kritisch en omgevingssensitief. Dit zijn voor ons de belangrijkste eigenschappen van een business controller. Je kijkt vooruit en je signaleert. Je bent een energieke en vakbekwame gesprekspartner, die met lef gevraagd en ongevraagd adviseert over bedrijfskundige, bedrijfseconomische en financieel-economische vraagstukken.

Jouw ervaring

Je beschikt over:

Afgeronde wo-opleiding richting bedrijfseconomie of bedrijfskunde.
Minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare functie.
Ruime ervaring met, en kennis van bijvoorbeeld projectmanagement, risicomanagement en/of doelmatigheidsvraagstukken.
Ervaring met het werken in het sociaal domein is een pré.

Team Finance & Control

Wij houden de gemeente financieel gezond. Door onderzoek te doen, beleid te ontwikkelen, gevraagd en ongevraagd te adviseren en de planning- en controlcyclus te verzorgen. De ambities van het team zijn groot. Wij werken data- en risicogedreven, zijn innovatief en denken toekomstgericht. En dat maakt het werk hier juist zo leuk! We zijn een hecht team, ieders inbreng telt en samen zetten we de schouders eronder. Door alle financiële ontwikkelingen bij de gemeente, is er veel uitdaging voor de toekomst. Hoe hou je zicht op alle risico’s? Hoe realiseren we onze doelstellingen? Zijn we veerkrachtig genoeg? Als je van dynamisch werk houdt, kun je met dit soort vraagstukken aan de slag.

Ons aanbod

Hebben wij je interesse gewekt? Dit bieden wij jou:

Een contract voor bepaalde tijd voor de duur van 1 jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
Goede faciliteiten voor thuiswerken.
27 vakantiedagen op basis van 36 uur.
Woon je verder dan 10 km van het werk en reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed.
Pensioenopbouw bij het ABP.
Je ontvangt van ons een individueel keuzebudget van 17,05% van jouw bruto maandsalaris per maand. Boven op jouw salaris. Dit kun je laten uitbetalen op een moment wat jou uitkomt. En op een manier die voor jou het beste uitkomt. Wat dacht je van extra vakantiedagen, studiemogelijkheden of fiscale uitruil woon-werk verkeer!

We werken flexibel

We kiezen op basis van ons werk wat een handige werkplek is. Soms is dat kantoor, een andere keer thuis, maar ook op locatie in de wijk, bij bewoners, organisaties of partners. We behouden het goede van thuiswerken en brengen dit in balans met werken op kantoor of een andere locatie. Dit noemen we toekomstgericht werken: we willen met plezier, veilig, in balans en effectief werken.